Jaki powinien być idealny fotel?
W przypadku osób które mają biurową pracę i prowadzą siedzący tryb życia bardzo istotne jest zadbanie o swoje miejsce pracy jak i wypoczynku. Wygodny fotel ma w końcu bardzo duże przełożenie na nasz stan zdrowia – zarówno tego fizycznego jak i psychicznego. Z tego też względu w tym artykule zastanowimy się jaki powinien być idealny fotel czy to biurowy czy to ten w domu.
Zacznijmy od tego, że możliwość pracy w komfortowych warunkach sprawi, że nasza wydajność i podejście do wykonywanych obowiązków na pewno będzie dużo lepsze. Mało wygodny fotel potrafi bowiem sprawić, że codzienna praca zamiast sprawiać nam radość będzie tylko nas męczyć. Warto zatem zatroszczyć się o to aby w biurze znalazły się ergonomiczne i komfortowe meble do pracy – z fotelem na czele.
Dobór odpowiedniego fotela jest więc kwestią bardzo istotną. Będzie miał bowiem wpływ na naszą efektywność pracy. Aby mógł być nazwany wygodnym i komfortowym nasz fotel powinien posiadać stosunkowo miękkie oparcie. Siedzisko natomiast może posiadać już możliwość regulacji stopnia twardości. Ponadto oparcie wygodnego fotela powinno posiadać opcję regulacji. Nie chodzi tutaj jednak wyłącznie o stopień pochylenia ale również regulację wysokości oparcia. Tak aby każdy mógł je dostosować do swoich warunków fizycznych.
Istotna jest też możliwość regulacji wysokości samego siedziska. Wszystko to wynika z faktu, że nie każdy pracownik ma taki sam charakter wykonywanej pracy. Jeden będzie zatem potrzebował znajdować się nieco wyżej, a drugi nieco niżej podłogi.
Ewentualnie można tutaj zainwestować w fotel który będzie wyposażony w specjalny podnóżek, który pozwoli odciążyć nasze nogi. Alternatywą mogą być tutaj fotele młodzieżowe (), które zazwyczaj już w standardzie posiadają taką funkcjonalność.
Na sam koniec warto również upewnić się, że wybrany przez nas model będzie posiadał wszystkie niezbędne atesty oraz normy, które wymagane są w przypadku mebli biurowych. Da nam to pewność, że zakupione urządzenie będzie w stanie zapewnić nam odpowiedni komfort i ergonomię pracy.